市总各直属工会：
为检验一年来各直属基层工会工作的成果，进一步推动改革创新，不断焕发工会组织的生机活力，按照《2024年直属工会工作要点》的计划安排，决定举办工会工作（创新）成果展示活动，
现将有关事项通知如下：
一、展示时间
2024年3月下旬
二、展示地点
待定
三、展示活动
（一）评审范围
各直属工会2023年以来工作中的创新举措和工作实践成果，各单位申报数量一项。
（二）评审内容
紧紧围绕工会工作重点和目标任务，特别是围绕产业工人队伍建设改革、提升职工素质、协调劳动关系、维护职工合法权益、增强基层工会活力、加强工会自身建设等方面的重点工作，在工作机制、载体、形式、内容、方法等方面有突破、有影响、有实效，并具有示范和推广价值的理论和实践成果。
（三）评审条件
1．坚持实事求是的原则，申报项目真实可靠，适合当前形势，符合时代要求。
2．在推进重点工作和落实措施上取得明显成效，得到市总或上级行业工会充分肯定和表彰。
3．申报项目必须经过实践，并初步形成了基本规范的工作制度和运行机制。
4．工作（创新）成果已在一定范围内实施，并取得了较好的实际效果，在全市、全省乃至全国产生较大影响，具有一定的推广价值。
四、评审办法
1.申报阶段。由各申报单位对照评选条件，对拟申报项目进行严格把关，填写《直属工会工作（创新）成果申报表》（见附件），每份表格需附上提炼成300字左右的概述，并附有不超过1000字的文字说明，电子版报送市总直属部，逾期没有申报的作自动放弃论，截止时间3月18日。
2.初赛阶段。直属工会工作部对上报材料进行收集归类整理，初审后通知各申报单位制成不超过5分钟的PPT，报市总直属部，初定于3月下旬举办初赛，时间另行通知。
3.决赛阶段。召开南通市总工会直属工会工作（创新）成果展示发布会，入围决赛的单位对申报的成果以PPT课件的形式进行发布和现场打分。决赛时间初定于3月底，时间另行通知。
五、评选奖励
在坚持标准、宁缺勿滥的原则下，分别评选出特、一、二等奖，并给予一定的奖励。
六、相关要求
1.展示时间、地点及相关评审办法另行通知。
2.展示活动，坚持公开、公平、公正的原则，坚持标准、严格程序、明确纪律。如发现申报评选中有弄虚作假或违反党风廉政建设有关规定的，将一律取消所有申报项目的评选资格。
3.联系人：杜正芳，电话：59002651，邮箱：ntzghzsgh@126.com。
附件：直属工会工作（创新）成果申报表
南通市总工会
2024年3月12日